Marriage bar

Cet article est une ébauche concernant les femmes ou le féminisme et l’histoire.

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Le marriage bar, en français : « barrière du mariage, ou barrière matrimoniale », était, dans le monde anglophone, une pratique discriminatoire visant à restreindre l'emploi des femmes mariées^[1]. Courante de la fin du XIX^e siècle aux années 1970, cette pratique impliquait souvent la fin de l'emploi d'une femme à l'occasion de son mariage, en particulier dans les professions d'enseignement et de travail de bureau^[2]. Les femmes veuves avec enfants étaient parfois encore considérées comme mariées, ce qui les empêchait également d'être embauchées^[3],[4],[5]. Cette pratique, sans justification économique et d'une application rigide, perturbait souvent l’organisation du travail. Les restrictions ont toutefois été largement assouplies en temps de guerre en raison d'une augmentation de la demande de main-d'œuvre^[6].

Depuis les années 1960, cette pratique est largement considérée comme une inégalité en matière d’emploi et une discrimination sexuelle, et a été soit abandonnée, soit interdite par les lois anti-discrimination. Aux Pays-Bas, cette pratique a été supprimée en 1957, en Australie en 1966 et en Irlande en 1973^{,[7],[8],[9],[10]}.