Wet arbeidsongeschiktheidsvoorziening jonggehandicapten | ||||
---|---|---|---|---|
Citeertitel | Wet arbeidsongeschiktheidsvoorziening jonggehandicapten | |||
Titel | Wet van 24 april 1997, houdende voorziening tegen geldelijke gevolgen van langdurige arbeidsongeschiktheid voor jonggehandicapten | |||
Afkorting | Wajong Wet Wajong | |||
Soort regeling | Wet in formele zin | |||
Toepassingsgebied | ![]() | |||
Rechtsgebied | Sociale zekerheidsrecht Arbeidsrecht | |||
Status | Geldend | |||
Grondslag | Geen | |||
Goedkeuring en inwerkingtreding | ||||
Ingediend op | 4 juni 1996 | |||
Aangenomen door | Tweede Kamer op 19 november 1996 Eerste Kamer op 22 april 1997 | |||
Ondertekend op | 24 april 1997 | |||
Gepubliceerd op | 29 april 1997 | |||
Gepubliceerd in | Stb. 1997, 177 | |||
In werking getreden op | 1 januari 1998 | |||
Geschiedenis | ||||
Opvolger van | Algemene Arbeidsongeschiktheidswet | |||
Wijzigingen | Externe lijst | |||
Lees online | ||||
Wet arbeidsongeschiktheidsvoorziening jonggehandicapten | ||||
|
De Wet arbeidsongeschiktheidsvoorziening jonggehandicapten (Wajong 2015) is een Nederlandse volksverzekering. De verzekering keert uit aan een verzekerde indien deze voor zijn achttiende verjaardag arbeidsongeschikt is geworden, en dat op zijn achttiende verjaardag nog steeds is. De verzekering geldt ook voor wie tussen zijn achttiende en dertigste verjaardag arbeidsongeschikt is geworden en minstens zes maanden studeerde in het jaar onmiddellijk voorafgaande aan de dag van arbeidsongeschikt worden. De wet is de opvolger van de Wet werk en arbeidsondersteuning jonggehandicapten (Wet Wajong, Wajong[1]). De eerste versie van de wet is in 1998 ingegaan en de wet geldt niet voor oude gevallen, dus de uitkeringsgerechtigden zijn geboren na 1967. Voor nieuwe gevallen geldt de wet slechts voor wie jonggehandicapt is en om medische of arbeidskundige redenen geen perspectief heeft op een gewone baan, ook niet met ondersteuning. De uitkering is 75% van het wettelijk minimumloon.